إشارةً إلى الأمر السامي الكريم رقم 13059 بتاريخ 16/03/1438هـ القاضي بالموافقة على مشروع تحول جميع الجهات الحكومية من تطبيق الأساس النقدي إلى أساس الاستحقاق المحاسبي، ونظرًا لأهمية تطبيق مشروع التحول إلى أساس الاستحقاق المحاسبي بكفاءة عالية، انطلقت فكرة برنامج رواد الاستحقاق المحاسبي كأحد أدوات إدارة التغيير لدعم وخلق التنافسية بين الجهات الحكومية، والذي يهدف إلى تحفيز وتسريع أعمال التحول في الجهات وإنجازها بالجودة والوقت المناسبين؛ تعزيزًا لاستدامة واستمرارية الأعمال بعد الانتهاء من إصدار القوائم المالية الانتقالية.
تم إطلاق برنامج رواد الاستحقاق المحاسبي في العام 2022م، والذي يعتبر أحد أدوات التغيير في مبادرة التحول لأساس الاستحقاق، ولضمان استمرارية واستدامة أعمال التحول للوصول لبناء معلومات مالية تدعم المسؤول في اتخاذ القرار ولأن يصبح الاستحقاق المحاسبي جزءًا من الأعمال التشغيلية.
تم تقسيم البرنامج لمسارين:
المسار الأول
| المسار الثاني |
سفراء الاستحقاق ونوابهم في الجهات الحكومية حسب المعايير المعلن عنها مسبقًا، وقد تم تكريم الحاصلين على أعلى 10 مراكز في الربع الرابع من العام 2023م.
| فئة التحول: استهدف فيها الجهات قيد التحول بثلاثة أوسمة مختلفة للاستحقاق المحاسبي (الذهبي – الفضي – البرونزي) وتم تقسيم الجهات الحكومية إلى 6 مجموعات وفق التصنيف الصادر عن هيئة الخبراء بمجلس الوزراء، وقد تم تكريم أفضل ثلاث جهات حكومية على مستوى كل مجموعة بداية العام 2024م.
فئة الاستدامة والتميز: تستهدف جميع الجهات الحكومية ما بعد التحول لضمان استدامة واستمرارية الأعمال بعد الانتهاء من إصدار القوائم المالية الانتقالية ويتم فيها تحديد المجموعة الألماسية والمكونة من أفضل 3 جهات حكومية على مستوى جميع الجهات للعام 2024م.
|
معايير برنامج رواد الاستحقاق المحاسبي – فئة الاستدامة والتميز:
تحقيقًا للتميز الحكومي ورفعًا لمستويات الأداء وضمانًا لاستمرارية أعمال التحول تعكس جائزة المجموعة الألماسية التحسين والتطوير الأمثل من خلال تشجيع مختلف الجهات الحكومية على تبني الكفاءة والجودة والدقة والاستمرارية في بناء مركز مالي موحد للدولة وفق معايير محددة تم وضعها بحسب أهداف المبادرة وما يجب أن تكون عليه الجهات الحكومية.
للاطلاع على هذه المعايير، يُرجى الضغط هنا
وللتسجيل في البرنامج يُرجى الضغط هنا